為鞏固改革成果，激發(fā)廣大職工干事創(chuàng)業(yè)熱情，推進(jìn)公司重點(diǎn)工作突破發(fā)展，公司第二期月度董事長(zhǎng)特別獎(jiǎng)于10月11日揭曉： 獲獎(jiǎng)項(xiàng)目：
經(jīng)營(yíng)與管理并重，開源與節(jié)流共抓，是公司改革的指導(dǎo)思路與方向；做好費(fèi)用管控，是公司改革工作的重點(diǎn)之一。高新店響應(yīng)公司開源節(jié)流的
改革是公司發(fā)展的重中之重，需要全體員工艱苦奮斗、頑強(qiáng)拼搏，堅(jiān)持不懈將改革進(jìn)行到底。改革后，年輕員工們?cè)谧约旱膷徫簧习l(fā)光發(fā)熱，用自己
為鞏固改革成果，激發(fā)廣大職工干事創(chuàng)業(yè)熱情，推進(jìn)公司重點(diǎn)工作突破發(fā)展，自8月份起，公司設(shè)立董事長(zhǎng)月度特別獎(jiǎng)。通過(guò)廣泛發(fā)動(dòng)、部門推薦、
根據(jù)公司改革需求和經(jīng)營(yíng)發(fā)展需要，財(cái)務(wù)部積極轉(zhuǎn)變工作方式和思維方式，深化管理職能，從核算會(huì)計(jì)向管理會(huì)計(jì)轉(zhuǎn)變。 1、收入和費(fèi)用
8月16日，財(cái)務(wù)部在泰和大廈會(huì)議室舉辦關(guān)于費(fèi)用報(bào)銷與預(yù)算系統(tǒng)培訓(xùn)，并聯(lián)合物料庫(kù)專項(xiàng)小組、采購(gòu)專項(xiàng)小組、信息部就當(dāng)前工作中出現(xiàn)的
8月16日，信息部在泰和大廈財(cái)務(wù)部開展水電費(fèi)管理軟件使用培訓(xùn)，各門店店長(zhǎng)、店長(zhǎng)助理及水電暖小組成員等相關(guān)人員參加培訓(xùn)。通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)演
